TRƯỞNG NHÓM NGHIÊN CỨU PHÁT TRIỂN PHÒNG NGHIÊN CỨU PHÁT TRIỂN R&D

- Tối thiểu 3 năm làm nghiên cứu trong công ty Dược sản xuất thuốc.

- Tốt nghiệp Đại học Dược, Ưu tiên Dược Hà Nội, Dược Thái Bình. 

- Các kỹ năng khác: Chịu khó, ham học hỏi, có tư duy quản lý nhóm.

QUYỀN LỢI & ĐÃI NGỘ

• Mức lương hấp dẫn: 15 - 20 triệu đồng/tháng (Cạnh tranh theo đúng năng lực).
• Phúc lợi toàn diện: Thưởng lễ, Tết, lương tháng 13, thưởng thâm niên và hiệu quả nghiên cứu/cải tiến sản phẩm.
• Bảo hiểm: Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật lao động.
• Hỗ trợ đặc biệt: Có chỗ ở MIỄN PHÍ cho nhân sự ở xa (độc thân).
• Cơ hội phát triển: Làm việc trong môi trường nhà máy hiện đại, quy mô; trực tiếp tham gia vào các dự án lớn và có lộ trình thăng tiến rõ ràng lên cấp Quản lý/Trưởng phòng.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Nghiên cứu & Phát triển: Trực tiếp chỉ đạo và tham gia nghiên cứu xây dựng công thức, quy trình bào chế các sản phẩm mới (Dược phẩm, thực phẩm bảo vệ sức khỏe...).
• Cải tiến sản phẩm: Đánh giá các sản phẩm hiện hành, thực hiện tối ưu hóa công thức và quy trình sản xuất nhằm nâng cao chất lượng, tính ổn định và tiết giảm giá thành.
• Chuyển giao công nghệ:
  • Chịu trách nhiệm chính trong việc nâng cấp cỡ lô (từ phòng Lab lên quy mô Pilot và sản xuất thương mại).
  • Trực tiếp theo dõi, giám sát và hướng dẫn xưởng sản xuất trong các lô chạy thử và lô sản xuất đầu tiên.
• Xây dựng tài liệu: Biên soạn các quy trình sản xuất gốc, tiêu chuẩn cơ sở, đề cương và báo cáo thẩm định quy trình sản xuất.

Quản lý nhóm: Phân công công việc, đôn đốc tiến độ và đào tạo chuyên môn cho các kỹ thuật viên/nghiên cứu viên trong nhóm.