Nhân viên digital Marketing

- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên. Ưu tiên chuyên ngành về Marketing, Quảng cáo, Truyền thông trực tuyến, Báo chí.

- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Digital Marketing (Ưu tiên ngành hàng Dược phẩm, Sữa, FMCG hoặc Digital Agency…)

-  Hiểu biết về các công vụ Digital marketing và đối tượng tiếp cận.

-  Có khả năng xây dựng content marketing tốt

-  Có khả năng giám sát và theo dõi triển khai các hoạt động Digital Marketing đa kênh

-  Có khả năng phân tích và đo lường hiệu quả các kênh Digital

-  Sáng tạo, cởi mở, có đầu óc tổ chức và sắp xếp tốt

-  Tinh thần nhiệt tình, chủ động trong công việc

-  Kỹ năng làm việc nhóm và tinh thần làm việc tập thể cao

- Mức thu nhập hấp dẫn theo năng lực

- Được nghỉ chiều thứ bày, chủ nhật

- Được đài thọ ăn trưa tại nhà ăn công ty

- Được xem xét tăng lương định kỳ.

- Thưởng quý, thưởng cuối năm theo kết quả hoạt động kinh doanh của công ty

- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thân thiện, năng động.

- Tham gia các khóa đào tạo nâng cao năng lực và phát triển theo lộ trình công danh rõ ràng.

- Được tham quan, nghỉ mát trong và ngoài nước

- Hưởng đầy đủ chế độ theo quy định của Pháp luật về BHXH. BHYT, BHTN. 

- Cài đặt, tối ưu và tạo các quảng cáo trên Facebook

- Phối hợp với phòng Kinh doanh xây dựng ý tưởng và nội dung online (Landing Page / Fanpage / Video …)

- Phối hợp với bộ phận thiết kế để thực hiện các mẫu quảng cáo online (banner, landing page, post facebook …)

- Kiểm soát, quản lý và tối ưu hiệu quả các công cụ digital cho các chiến dịch

- Quản lý và sử dụng ngân sách Digital marketing đúng và hiệu quả trong phạm vi ngân sách được duyệt

- Phối hợp với bộ phận trade MKT thực hiện các hoạt động activation, offline marketing.

- Thường xuyên cập nhật các xu hướng marketing online mới,

- Cập nhật các hoạt động digital của đối thủ cạnh tranh báo cáo cho trưởng phòng

- Báo cáo hiệu quả công việc, chiến dịch, báo cáo tháng, quý, năm…

- Thực hiện các yêu cầu khác do quản lý trực tiếp yêu cầu