Giám đốc nhà máy dược
Kinh nghiệm: Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm sản xuất, trong đó ít nhất 2 năm ở vị trí quản lý cao cấp.
Yêu cầu bằng cấp: Đại học
Số lượng cần tuyển: 1
Ngành nghề: Medical, Sản xuất, Khoa Dược, Nghiên cứu phát triển (R&D), Trình dược viên ETC
Địa điểm làm việc: Hà Nam
Chức vụ: Giám Đốc
Hình thức làm việc: Mọi hình thức
Yêu cầu giới tính: Nam, nữ
Yêu cầu
Yêu cầu ứng viên
🔸 Tốt nghiệp Đại học Dược trở lên
🔸Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm sản xuất, trong đó ít nhất 2 năm ở vị trí quản lý cao cấp (Giám đốc/TP Sản xuất/Quản lý nhà máy).
🔸 Hiểu rõ quy trình sản xuất tân dược, GMP-WHO và luật dược Việt Nam.
🔸 Kinh nghiệm đảm nhận setup, vận hành hoặc tối ưu nhà máy sản xuất là lợi thế lớn.
🔸 Khả năng lãnh đạo mạnh, tư duy chiến lược, kỹ năng phân tích dữ liệu và quản lý dự án.
🔸 Chủ động, chịu áp lực tốt và dám chịu trách nhiệm với kết quả sản xuất.
Quyền lợi
Lương cạnh tranh theo năng lực, thị trường vị trí tương đương tùy kinh nghiệm và năng lực ứng viên.
✔ Thưởng hiệu suất hàng năm
✔ Bảo hiểm xã hội & y tế theo quy định
✔ Chế độ nghỉ phép, lễ tết, phúc lợi công ty và hỗ trợ phát triển nghề nghiệp
Chi tiết
Mô tả công việc chính
🔹 1. Quản lý hoạt động sản xuất toàn diện
- Chịu trách nhiệm lãnh đạo hệ thống sản xuất từ nguyên liệu đầu vào đến thành phẩm theo kế hoạch và KPI đề ra.
- Đảm bảo sản xuất đáp ứng tiêu chuẩn GMP-WHO và các quy định pháp luật dược phẩm.
- Quản lý hiệu quả các bộ phận: Sản xuất, QA/QC, Bảo trì – Thiết bị, Kho vận, Lập kế hoạch, Tối ưu chi phí vận hành.
🔹 2. Lãnh đạo chiến lược & cải tiến liên tục
- Xây dựng kế hoạch sản xuất và chiến lược vận hành dài hạn phù hợp với mục tiêu công ty.
- Thúc đẩy các sáng kiến năng suất – chất lượng và cải tiến liên tục trong toàn nhà máy.
- Áp dụng các phương pháp quản lý hiện đại, Lean/SOP để tối ưu quy trình.
🔹 3. Quản lý chất lượng & tuân thủ tiêu chuẩn
- Phối hợp chặt với bộ phận QA/QC đảm bảo chuẩn chất lượng sản phẩm, xử lý sai sót, thu hồi (nếu có) và các vấn đề tuân thủ khác.
- Đảm bảo hệ thống kiểm soát nội bộ hoạt động hiệu quả, sẵn sàng cho các cuộc kiểm tra từ cơ quan chức năng.
🔹 4. Quản lý nhân sự & phát triển đội ngũ
- Dẫn dắt, đào tạo và phát triển đội ngũ quản lý và sản xuất để đảm bảo hiệu quả vận hành.
- Xây dựng văn hóa làm việc an toàn – trách nhiệm cao và tạo môi trường thúc đẩy sự gắn bó.
🔹 5. Báo cáo & đối ngoại
- Báo cáo trực tiếp cho Ban Giám đốc về kết quả sản xuất, KPI, rủi ro và đề xuất chiến lược.
- Là đại diện nhà máy làm việc với cơ quan chức năng và các đối tác chiến lược liên quan hoạt động sản xuất.
